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真钱平台:这表明73.6%的人没有得到薪金调整

时间:2021/2/22 0:18:09  作者:  来源:  浏览:13  评论:0
内容摘要:网络”显示,高达91.6%的上班族对当前的薪水“不满意”,这一比例已经设定为8年。创下新高。在这一部分人群中,多达82.8%的人承认他们拥有离开的想法。调查显示,如果薪资待遇达到被调查者的“满意”水平,则平均月薪调整期望值为5,518新台币,增长4.2%。台湾的长期工资停滞令大多数人失望。根据“yes123求职网站”的...

网络”显示,高达91.6%的上班族对当前的薪水“不满意”,这一比例已经设定为8年。创下新高。在这一部分人群中,多达82.8%的人承认他们拥有离开的想法。

调查显示,如果薪资待遇达到被调查者的“满意”水平,则平均月薪调整期望值为5,518新台币,增长4.2%。

台湾的长期工资停滞令大多数人失望。根据“ yes123求职网站”的调查,台湾有87%的上班族未调整工资超过一年(含),其中9.6%的上班族未调整工资超过10年。 。平均而言,上班族的工资被冻结了3.8年。 ,同创8年新高。

回顾过去一年,有74.6%的受访者认为他们的工资调整进度受到了这一流行病的影响;去年经历了“变相减薪”的人中有59.3%。

调查显示,劳工的薪资谈判空间不大。 37.7%的上班族曾经以“不满意的薪水”为离职原因,但只有26.4%的人加薪,这表明73.6%的人没有得到薪金调整。 。

调查还显示,该公司促销渠道中只有19.7%感到“平稳”。 80.3%的人认为这“不顺利”,其中77%的人坦率地说并想离开。回顾过去的一年,有50.7%的人认为他们的“促进进展”受到了这一流行病的影响。


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